Seminário de Inovação em Atenção Primária

04:58:00


Conteúdo: A motivação do profissional. A autonomia e a variedade e importância dessas operações. A delegação de autoridade e de funções. Deixar de fazer para fazer. De equipes orgânicas a equipes funcionais. O médico como assalariado e como profissional autônomo em sistemas sanitários públicos de cobertura universal (Bismark versus Beveridge, provisão privada versus provisão pública). A remuneração e independência de outros trabalhadores da atenção primária (enfermeiros, farmacêuticos, assistentes sociais, auxiliares, administrativos, agente comunitários de saúde). Incentivos individuais ou grupais? Impacto dos incentivos no trabalho dos profissionais (acessibilidade, flexibilidade, polivalência, longitudinalidade e coordenação). Impacto dos incentivos na saúde dos pacientes e das populações. As mudanças na remuneração e a participação cidadã. Aspectos éticos.

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